Gestion

Certains gestes simples mais efficaces peuvent vous permettre d’améliorer considérablement la cybersécurité de votre entreprise car il a été constaté qu’une bonne partie des atteintes résultent souvent de la négligence ou du manque d’information. Il suffit parfois de sensibiliser vos collaborateurs pour que votre société soit déjà mieux protégée. Zoom sur quelques réflexes que chacun doit avoir au sein de votre entreprise.

Internet est aujourd’hui le moyen de communication le plus puissant au monde. Il fait partie du quotidien de tout le monde et a désormais intégré nos habitudes quotidiennes. L’avancée de cette technologie est telle que, selon les derniers rapports, près de 5 milliards d’humains s’en servent sur la Terre, soit plus de 60 % de la population mondiale. Alors qu’Internet sert d’outil de vente pour certaines marques, de moyen de communication, ou encore d’outil de recherche et d’apprentissage, il permet à d’autres utilisateurs de s’adonner à des divertissements multiples, y compris des jeux, que ce soit sur console ou sur des casinos virtuels. Malheureusement, des milliers de smartphones pourraient se voir privés prochainement de l’accès à internet. C’est du moins ce que pense Scott Helme, un expert en sécurité informatique qui a récemment lancé l’alerte sur son blog. Zoom sur le problème et l’utilité du web dans la vie de tous les jours.

Nous ressentons que notre croissance possède un revers de la médaille et que les difficultés apparaissent tout azimut et que parfois nous perdons le contrôle de ce que nous avons créé et que les impacts sont souvent destructeurs et mettent la planète et nos vies en danger.

Internet est sans conteste un outil incontournable à notre ère, car on ne peut pratiquement plus désormais s’en passer pour exécuter certaines tâches. Grâce à cet outil, nous pouvons par exemple nous informer au quotidien sans bouger de notre maison. Le web permet également aux amateurs de jeux de se divertir et de gagner de l’argent en ligne ainsi qu’aux entreprises de booster rapidement leurs ventes. D’autres personnes l’utilisent pour se divertir et faire des affaires sur les réseaux sociaux populaires comme YouTube, Facebook Twitter ou encore Instagram.

Quantifier l’impact des outils numériques professionnels sur vos salariés vous permettra de mieux diriger vos équipes et de vous éviter de vous retrouver confronté à la fatigue et à l’usure qu’ils génèrent.

Souvent jugé à tort ou à raison comme le royaume de la gratuité, le Web est confronté à deux modèles économiques radicalement opposés : le tout gratuit ou le tout payant. Un business model repose alors toujours sur le choix entre un modèle gratuit réservé au plus grand nombre ou sur une offre premium dont les services sont plus haut de gamme et de meilleure valeur ajoutée. Cependant ces deux modèles économiques sont-ils toujours opposables, existe-t-il des points communs voire des similarités ou le fossé entre ces deux visions du numérique est-il résolument infranchissable ? 

Investir en sociétés civiles de placement immobilier, beaucoup de nos compatriotes y songent mais certains ont encore du mal à franchir le pas. Une trop grande part des Français pensent toujours qu’il n’y a pas d’autre salut que de placer son argent sur un livret défiscalisé, sur un contrat d’assurance-vie en fonds euros ou dans un appartement locatif. Pourtant, les SCPI font mieux que l’immobilier en direct et rapportent jusqu’à 6% à leurs associés sans aucune gestion ! C’est ce que nous allons analyser en prenant pour exemple l’immobilier détenu en direct.

À un moment ou à un autre, un entrepreneur doit passer par l’étape du recrutement. Une tâche que vous ne maîtrisez pas forcément ou qui vous parait, bien au contraire, monotone. Pour remédier à ce constat, voici quelques tests à réaliser lors de vos recrutements. Si certains s’avèrent originaux, ils permettent, avant tout, d’analyser la personnalité et les compétences de vos potentiels futurs salariés.

Il faut bien le dire : certains ont une haine contre le patronat et considèrent qu’il y a d’un côté les salariés et, de l’autre, les patrons. La nouvelle génération d’entrepreneurs a largement mis à mal cette image et de nombreux salariés sont aujourd’hui fiers de leur chef d’entreprise. Se faire aimer de ses salariés ne demeure pas insurmontable si vous respectez les principes suivants.

Le secteur logistique reste un domaine où les salariés sont particulièrement exposés aux risques, qu'ils soient liés à la manutention ou encore aux machines qu'ils utilisent. Les flux de marchandises constants et réalisés dans des délais relativement brefs entraînent naturellement des risques et la prise en compte de ce facteur n'est pas à sous-estimer ni à négliger, car vous engagez votre responsabilité.