Vous avez une idée… oui mais vous allez devoir la peaufiner pour qu’elle prenne vie. C’est la raison pour laquelle la préparation aux concours d’entrepreneurs est souvent un excellent exercice pour cerner les points forts et faibles mais surtout vous permettre de trouver les meilleures ressources pour pouvoir poursuivre et développer votre projet. Dans cette période qui empêche la rencontre avec les personnes (annulation des salons, des conférences…), la prise de conscience de la richesse des échanges nous incite à les préparer. Inutile de se morfondre, il est temps de réfléchir pour mieux rebondir et faire avancer nos idées. Votre idée, vous n’avez pas fini d’en parler jusqu’à ce qu’elle devienne une réalité ! Investisseurs, clients, fournisseurs, partenaires… Préparez-vous à exposer votre projet de long en large et à différents types de publics. Communiquez pour réussir.
Dans la relation client, le temps est une ressource aussi précieuse que le capital financier. Trop souvent, le dirigeant ou le prestataire se retrouve...
Tous les plans de communication , si bien préparés en 2019, ont été remis en question avec la crise sanitaire et ses corollaires les confinements. Aujourd'hui à la veille de 2021, il es indispensable de construire un plan de communication qui anticipent les différents scénarios qui se profilent et de permettre à l'entreprise de rebondir.
L’entrepreneuriat s’est imposé dans la vie des français avec la multiplication des structures comme les pépinières, incubateurs et autres formations démontrant, que pour entreprendre sans perdre de temps ni d’argent, il était nécessaire de parfois bien se préparer. Il faut dire que des clichés il y en a et l’inconscient collectif en nourrit des milliers pour chaque domaine. Et le monde de l’entrepreneuriat n’y échappe pas ! Les idées reçues ne doivent pas vous empêcher de vous lancer, ou, au contraire, vous dressent un portrait un peu trop séduisant d’un monde qui, comme partout, n’est ni blanc ni noir.
Dans le quotidien effréné du dirigeant, la sensation d'être submergé est devenue la norme. Trop souvent, la journée s'articule autour de l'urgence immédiate, laissant...
Il s'agit d'une question que se posent de nombreux entrepreneurs, hésitant à accorder une indépendance à leurs employés. Pourtant, les salariés sont souvent les mieux placés pour apporter des idées innovantes qui pourraient accroître la performance de leur entreprise. Leur accorder de l’autonomie leur permet de consacrer plus de temps à leur loisir créatif ou recherche. Mais est-ce une bonne idée ?
Dans le tourbillon trépidant de l'aventure entrepreneuriale, l'entrepreneur ou le dirigeant qui démarre et gère une entreprise, peut se sentir stimuler et ressentir des émotions positives lorsqu'il se consacre pleinement à celle-ci. Mais la responsabilité qui en découle peut aussi le conduire à se surpasser pour que celle-ci se développe, prospère et fonctionne le mieux possible. Voici quelques conseils pour vous éviter d’être surmené.
Le monde du travail traverse une mutation profonde. Longtemps dominée par le sacro-saint modèle de la semaine de 5 jours, l'organisation de l'entreprise est...
