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Création

Retrouvez toutes les informations sur la création d’entreprise

Innovation

Donner une adresse aux idées folles : structurer l’absurde pour innover efficacement 

L'équipe Dynamique Entrepreneuriale -
Lancer une hotline dédiée aux idées folles les plus improbables captées en interne insuffle un nouveau canal de créativité. Elle ne se limite pas...
Gestion

Ne proposer que des formations issues d’échecs internes documentés

L'équipe Dynamique Entrepreneuriale -
Ancrer la formation dans la réalité de l’entreprise transforme son rôle et sa portée. Lorsque les modules sont construits à partir d’échecs documentés, le...
Business

Refuser tous les prix et trophées professionnels : une stratégie de discrétion assumée

L'équipe Dynamique Entrepreneuriale -
Prendre le parti de refuser les distinctions professionnelles ne relève pas d’un retrait passif, mais d’une logique active de désengagement stratégique. Ce choix structure...
Le B.A. BA de la stratégie

Tester des prototypes d’offre invisible pour renforcer la désirabilité client

L'équipe Dynamique Entrepreneuriale -
Construire une offre ne suppose pas de tout dévoiler. L’introduction de prototypes invisibles dans le parcours client permet de tester des options sans formuler...
Digital

Comment transformer des invendus en contenu digital utile 

L'équipe Dynamique Entrepreneuriale -
L’accumulation d’invendus n’est plus uniquement une question logistique ou comptable. Ces produits, stockés sans perspective immédiate de commercialisation, représentent un gisement de ressources sous-exploitées....
L'intégration du salarié

Valoriser ce que plus personne ne sait faire : un levier de différenciation 

L'équipe Dynamique Entrepreneuriale -
La standardisation progressive des compétences et l’automatisation des tâches ont mis en retrait un ensemble de savoir-faire considérés comme trop coûteux, trop lents ou...
Le B.A. BA de la stratégie

Le recrutement inversé, arme stratégique face à la pénurie de talents

L'équipe Dynamique Entrepreneuriale -
La raréfaction des profils disponibles dans de nombreux secteurs tend à inverser les codes traditionnels du recrutement. Le rapport de force s’ajuste et oblige...
L'intégration du salarié

Moins de formation, plus d’initiatives : la méthode qui fait grandir les équipes  

L'équipe Dynamique Entrepreneuriale -
Le développement des compétences ne dépend plus exclusivement des formations descendantes ou des catalogues de modules. Ce sont les situations professionnelles authentiques, lorsqu’elles sont...
Du montage du dossier au test du projet

Top 5 des approches pour tester une offre invisible avant lancement 

L'équipe Dynamique Entrepreneuriale -
Une offre invisible désigne un produit ou un service en phase d’élaboration, non encore révélé au public. Tester sa pertinence avant déploiement permet de...
Développement personnel

Construire une posture de dirigeant ancrée dans l’action et non dans la vision  

L'équipe Dynamique Entrepreneuriale -
La figure du dirigeant ne gagne pas en légitimité par la seule capacité à formuler des perspectives ambitieuses. C’est dans la manière de conduire...
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