CATÉGORIE

Les difficultés

Ne pas résoudre un problème identifié : méthode de résistance productive

Il arrive qu’un dysfonctionnement parfaitement repéré ne soit volontairement ni traité ni rectifié. Ce comportement, à première vue contradictoire avec les impératifs d'efficacité, peut...

Top 5 des tensions internes à orchestrer pour stimuler des ajustements structurels

Les tensions organisationnelles, loin d’être des obstacles, peuvent devenir des leviers puissants de transformation lorsqu’elles sont identifiées et orchestrées avec discernement. Plutôt que de...

Top 5 des erreurs fondatrices volontairement non corrigées par des créateurs à succès

L’erreur n’est pas toujours un accident à corriger. Pour plusieurs fondateurs français, maintenir une imperfection de départ s’est révélé un levier de différenciation. Non...

Adapter son modèle économique à un bassin d’emploi en tension

Travailler dans une zone où les compétences manquent oblige à penser l’organisation à rebours des schémas classiques. L’enjeu dépasse la question du recrutement :...

Ne jamais pivoter malgré la pression du marché : conditions de réussite

Maintenir une orientation stratégique stable face à un marché en mouvement n’est pas un pari risqué, mais un acte de gouvernance mûrement réfléchi. Résister...

Construire une culture digitale sans dépendre des “growth hackers”

Les entreprises françaises investissent massivement dans leur transformation numérique, mais la culture digitale reste un chantier inachevé. Le recours ponctuel à des experts externes...

Piloter par le risque plutôt que par l’objectif : changer d’angle pour mieux durer

La performance ne se résume plus à l’atteinte d’indicateurs trimestriels. Pour un nombre croissant de dirigeants, l’enjeu n’est plus de courir après des objectifs...

Sortir du modèle start-up sans renier ses débuts : ce que cela implique

De nombreuses start-up françaises atteignent un stade où les règles du jeu initial ne suffisent plus. L’entreprise a grandi, les flux se sont complexifiés,...

Concurrence déloyale entre auto-entrepreneurs et sociétés : quelles marges d’action ?

Les chefs d’entreprise ne le disent pas toujours publiquement, mais le sujet revient avec insistance dans les échanges entre pairs, en particulier dans les...

Cybersécurité : les erreurs commises par les dirigeants eux-mêmes

Les failles de cybersécurité ne viennent pas toujours d’un mot de passe faible ou d’un clic malheureux d’un salarié. Dans de nombreuses PME et...

Latest news