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Le capital humain est souvent qualifié d'actif le plus précieux. Les compétences, les qualités des employés et leur engagement jouent un rôle clé dans le succès et la pérennité d'une entreprise. Certains affirment, au gré des circonstances, que tout le monde est susceptible d’être remplacé. Pourtant, l’expérience montre que le vide laissé par un collaborateur met en difficultés un service, une entreprise car c’est à ce moment-là que l’on découvre combien leur collaboration était fructueuse. Certes, avec du temps, un collaborateur sera remplacé dans bon nombre de cas. Cependant, il reste que la connaissance du poste et surtout la motivation et la productivité ne sont pas optimum jusqu’à ce que le nouveau venu devienne opérationnel et parfois plus performant.

L'industrie du CBD connaît une forte expansion, portée par des changements significatifs dans la législation et une évolution des attitudes sociales envers cette plante. De plus en plus d'entrepreneurs se posent la question de la rentabilité d'ouvrir un magasin de CBD. Cet article se penchera sur les facteurs qui influent sur la faisabilité et la rentabilité de telles entreprises.

Interview de Pierre Leroux, solopreneur et fondateur de l'EdTech Lemon Learning. Créée en 2014, l’entreprise connaît aujourd’hui une croissance exponentielle et a déjà décroché 5 M€ de CA.

Une transformation profonde des valeurs et des attentes au sein des entreprises a eu lieu. Là où autrefois la diversité et l'inclusion étaient considérées comme des notions secondaires, elles ont aujourd'hui émergé comme des piliers de la réussite. Au-delà des aspects éthiques, la promotion de la diversité au sein d'une entreprise est désormais reconnue comme une stratégie commerciale éclairée. En effet, elle propulse les organisations vers une croissance durable.

Lorsqu'on évalue la valeur d'une entreprise, il est incontournable de prendre en compte la Responsabilité Sociale et Environnementale (RSE). Celle-ci intègre des pratiques durables dans les opérations et les décisions de l'entreprise, allant au-delà de la simple maximisation des profits.

La capacité à prédire plutôt qu'à réagir est, de plus en plus, prônée par les entreprises. Aujourd'hui, un allié inattendu émerge des profondeurs du cyberespace pour éclairer le chemin : l'analyse des données. Explorons les mystères de son utilisation pour répondre aux besoins du marché, et ce, sans laisser transparaître le génie algorithmique à l'œuvre.

La valeur symbolique d'une entreprise réside souvent dans la perception qu’en a le public et notamment la confiance des clients déjà acquis.

Interview de Constance Nevoret, CEO de LittleBig Connection, une entreprise qui crée un pont entre des grandes entreprises et celui des partenaires externes.

La sous-traitance est devenue une stratégie commerciale incontournable pour de nombreuses petites entreprises cherchant à optimiser leurs opérations et à rester compétitives sur le marché. Cette pratique consistant à confier certaines tâches à des prestataires externes offre une multitude d'avantages stratégiques. Voici le top 10 des avantages de la sous-traitance pour les petites entreprises.

L'intelligence artificielle (IA) émerge comme une évidence malgré les résistances. Elle redéfinit la manière dont nos secteurs d'activité évoluent. Dans cette ère de mutation accélérée, comment anticiper et évaluer l'influence de l'intelligence artificielle sur votre secteur particulier ? Voyons ensemble les changements profonds que l'IA peut engendrer et comment les entreprises peuvent naviguer avec assurance.