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Personnel

Accepter de prendre la parole : un acte de leadership plus engageant qu’il n’y paraît

Prendre la parole n’a jamais été un geste anodin. En entreprise, encore moins. Derrière un discours, un message interne ou quelques lignes partagées à...

Vœux de fin d’année 2025 : ce que les entrepreneurs retiennent… et ce qu’ils souhaitent pour 2026

La fin d’année arrive toujours avec le même mélange. Un peu de fatigue, beaucoup de bilans, et cette question silencieuse que se posent tous...

Comment commencer un journal de gratitude quand on est entrepreneur

Pression constante, décisions solitaires, rythme effréné… L’entrepreneuriat laisse peu de place à la pause. Et pourtant, une pratique simple et accessible transforme peu à...

Le dernier week-end avant la fin de l’année : un moment clé pour les entrepreneurs

Il y a quelque chose de particulier dans le dernier week-end avant la fin de l’année. Une sensation diffuse, presque silencieuse. Les agendas se...

Motiver ses équipes sans les épuiser : un équilibre délicat

Dans beaucoup d’entreprises, la motivation est devenue un mot-valise. On l’invoque en réunion, on l’affiche dans les présentations, on la mesure parfois à coups...

Les leçons du Père Noël pour les entrepreneurs

Et si le personnage le plus observé au monde était aussi l’un des meilleurs dirigeants ? Chaque année, il revient. Toujours à la même...

Dirigeants de PME : le poids invisible des responsabilités

Diriger une PME ne se résume pas à piloter des chiffres ou à suivre un plan stratégique. C’est porter, chaque jour, des décisions qui...

Sortir de sa zone de confort : le moment où les dirigeants cessent de gérer pour commencer à grandir

Il y a ce moment, souvent silencieux, où tout semble aller bien. L’entreprise est stable, les équipes sont en place, les chiffres tiennent. Rien...

Fin d’année : ces erreurs silencieuses qui coûtent cher aux entreprises

La fin d’année a quelque chose de trompeur. Les agendas débordent, les équipes courent après les derniers objectifs, les dirigeants jonglent entre bilans, projections...

Dysfonctionnements managériaux : ces failles silencieuses qui fragilisent les entreprises

Ils ne font pas toujours de bruit. Ils ne provoquent pas forcément de crise immédiate. Et pourtant, les dysfonctionnements managériaux figurent parmi les causes...

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