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Test Canicule : J’aime ma Boîte

Vos salariés aiment-ils leur boîte ?

Vos salariés se sentent-ils heureux de venir travailler chez vous ? Vaste question que se pose chaque entrepreneur. Alors pour tout savoir, plutôt que d’aller épier ce qui se dit autour de la machine à café, répondez vite à ce petit test !

Le premier réflexe de vos salariés le matin ?

 ◆  Retard, traces de l’oreiller sur la joue, « bonjour
murmuré », et c’est parti pour compter les minutes qu’il reste avant la pause dèj’

 ● Lexomil, Prozac, Temesta, et c’est parti pour une bonne
crise d’angoisse !

 ➤  Café, sucre, touillettes, et c’est parti pour une
journée de bonheur !

Vous décidez d’organiser un petit-déjeuner avec vos salariés afin
de leur faire vivre un moment chaleureux dans l’entreprise. à quoi ressemble ce
petit-déjeuner ?

 ➤  Gros pique-nique dans le parc à côté de l’entreprise.
Vous avez acheté des croissants à foison et pressé des oranges pour faire du
jus. Pour plus de convivialité, vous organisez une rapide partie de foot !

 ◆  Chacun doit ramener son propre croissant à manger
devant son propre ordinateur. Pour plus de convivialité, vous leur souhaitez
bon appétit via msn !

 ● Deux de vos salariés, plus téméraires, ont osé venir à
ce petit-déjeuner. Vous commencez à leur hurler dessus car les résultats du
mois ne sont pas bons. Pour plus de convivialité, vous leur offrez un verre
d’eau.

Contradusiècle, votre plus gros client vous demande de rendre un
devis pour le lendemain 8h. Problème, rien n’est prêt et, si vous voulez
honorer cette demande, il va vous falloir travailler jusqu’à… euh, disons,
demain 8h, environ. Comment réagissent vos salariés ?

 ● Ils ne peuvent pas répondre. Ils sont partis plus tôt
pour aller chez leurs psys.

 ➤  « Si c’est pour le client ‘Contradusiècle’, c’est
décidé, on annule le repas entre collègues qu’on avait

organisé ce soir, et on met tous la main à la pâte. »

 ◆  « Comment vous dites, ‘Contradusiècle’, non, ce client
ne me dit rien. Allez, à demain ! »

Un de vos salarié démissionne car il a trouvé une place mieux
payée ailleurs. À quoi ressemble le pot de départ qu’il organise ?

 ◆  Supplément grenadine dans le verre d’eau ! En 10 min le
pot est bouclé et ah, trop tard, il est déjà parti.

Vous lui direz au revoir par mail.

 ➤  Les Bee Gees à fond, du champagne et des cotillons ! En
10 min votre chanceux salarié sortant met le feu à la piste de danse. Pour la
forme, vous l’engueulerez une dernière fois par e-mail.

 ● Ambiance funèbre et larmoyante ! En 10 min la décision
est prise, cette offre de job, finalement il va la décliner. Vous lui témoignerez votre amitié par e-mail.

Résultats du test

Un peu : Vos salariés n’aiment ni ne détestent leur entreprise.
Pour tout dire, ils s’en fichent un peu. Connaissent-ils les valeurs de
l’entreprise ? Savent-ils vraiment ce qu’elle vend ? Il serait temps pour vous
de leur permettre de s’impliquer plus dans la vie de la société et de créer une
dynamique fédératrice au sein de vos équipes. Ne perdez pas espoir. Un petit
effort et l’ambiance à la machine à café changera rapidement !

Beaucoup, passionnément, à la
folie :
La page Facebook dédiée à votre
entreprise, c’est eux, les tee-shirts imprimés de votre logo, c’est encore eux,
l’hymne de la société, toujours eux… décidément, vos salariés sont HEUREUX !
Continuez comme ça !

Pas du tout ! : Mais qu’est-ce que vous leur faites à vos pauvres salariés ? Il
serait peut-être temps de penser votre entreprise autrement. Un peu de
convivialité ne ferait de mal à personne… et surtout pas à la productivité de vos
salariés !

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